Аттестация сотрудников РЖД

С 1 января 2018 года на предприятиях РЖД введена система профессиональных стандартов. В соответствии с ней, каждый сотрудник обязан соответствовать определенным требованиям, предъявляемым к занимаемой должности, а в случае несоответствия – пройти необходимые учебные программы. Ранее для прохождения обучения и итоговой аттестации сотрудникам нужно было выезжать к месту учебы. Такая схема была неудобна и для компании, которая была вынуждена искать замену отсутствующему сотруднику, и для самого сотрудника – которому необходимо было выезжать в длительные командировки. Введение дистанционного обучения с применением технологии прокторинга на итоговых экзаменах сделало процесс обучения и аттестации максимально удобным, доступным и экономически выгодным.